弊社の大義と経営理念
ハイヤーコーズ（弊社の大義）
志なき経営が介護業界の社会的価値をゆがめることを認めず、理念と行動を一致させ、【介護を通じた利他的合理性】を組織的な目的として一貫して貫く。
パーパス（弊社の存在意義）
日本の高齢化社会に貢献し続ける
ミッション（経営戦略の照準となるわれわれの志）
- 自立支援を通じて健康寿命100歳を目指そう
- 老年期に安心して暮らせる社会を守る
- 介護職の社会的価値を組織的に引き上げ、処遇改善の達成度で日本一を目指す。
- 利他的合理性に誇りを持った仕事をし、利用者にとっての価値を追求する
ビジョン（弊社が掲げるあるべき姿）
要支援・要介護状態であっても個人の主観的幸福感を最大化し、重度化を防ぎながら、可能な限り健康的に人生を楽しめる時間を増やす、高齢期の【暮らしのできる】を支える、真の自立支援を目指す。
日本の介護業界内の業種平均相対比較（業種別審査事典の最新データ）において、「一人当たり労働生産性を3倍」、「一人当たり人件費1.5倍」を目指す。労働生産性と処遇の改善を通じて働く人々の幸福に貢献する企業モデルを水平展開することで持続的な競争優位性をもつ企業価値を構築し、老年期に安心して暮らせる社会を守る。
利他的合理性を経済期待値へと結びつける帰結構造を戦略的に創出することで、理念と経済合理性という二項対立に支配されてきた業界構造そのものを超克し、両者を統合する新たな介護産業設計のパイオニアを目指す。
コアバリュー（弊社の核となる価値）
- 利用者志向と利他的合理性
- 普遍的な自立支援の目的化
- アイデンティティの無条件肯定
企業ドメイン（弊社の事業展開領域）
高齢化社会課題ソリューション ～自立支援と生産性向上～
I＆P（Independence Support & Productivity Improvement）
屋号・ブランド
会社概要
| 会社名 | ストレスケアリゾート株式会社 |
|---|---|
| 代表取締役 | 北出 洋樹 |
| 機関設計 | 監査役設置会社 |
| 設立年月日 | 2016年7月22日 |
| 本社所在地 | 東京都足立区柳原1-11-11 |
| TEL／FAX | T：03-6806-1014／F：03-6806-1092 |
| 資本金 | 24,550,000円（資本準備金含む） |
| 従業員数 | 32名（パート含む） |
| 有資格者 | 中小企業診断士 1名 事業承継士 1名 融資コンサルタント1名 ビジネスマネージャー 2名 主任ケアマネージャー 1名 ケアマネージャー 2名 理学療法士 2名 柔道整復師 1名 介護福祉士 4名 実務者研修・初任者研修 22名 福祉用具専門相談員 2名 食品衛生責任者 1名 |
| 運営事業 | 居宅介護支援事業、訪問介護事業、福祉用具貸与販売事業、住宅改修リフォーム事業 |
| 介護事業所名 | のるでん |
| 使用知的財産権 | 特許第7776096号 自立支援型日常生活動作介助方法の訓練補助装置、プログラム、及び訓練補助方法 特許第7738309号 事業構想検討の支援装置およびプログラム 登録商標第6434350号ひびリハ 第6778240号§ひびリハ |
| 当社の顧問専門家 | 法務顧問：弁護士法人おかげさま 外岡弁護士 財務会計顧問：萩原公認会計士事務所 生成AI技術顧問：Activation Partners（株）村上中小企業診断士 労務顧問：佐々木社会保険労務士事務所 介護保険行政顧問：浅井行政書士事務所 |